Découvrez notre nouvelle formation : « L’intelligence artificielle au service des fonctions RH »

En 2024, le MOOC IA & RH a réuni plus de 10 000 professionnels autour des enjeux de l’intelligence artificielle appliquée aux ressources humaines. Forts de ce succès et des nombreux échanges avec les participants, nous sommes heureux de vous présenter notre nouvelle formation : « L’intelligence artificielle au service des fonctions RH  ».

Une formation enrichie et approfondie

Cette formation s’appuie sur les contenus les plus appréciés du MOOC IA & RH tout en proposant des approches plus détaillées et des activités pratiques pour aller plus loin. Elle a été conçue pour accompagner les professionnels des ressources humaines à mieux comprendre et intégrer les opportunités qu’offre l’IA dans leurs stratégies RH.

Un programme complet et structuré

La formation « L’intelligence artificielle au service des fonctions RH » se déroule sur quatre semaines, avec un programme progressif et structuré :

Semaine 1 : Appréhender les impacts de l’IA sur l’organisation pour mieux les anticiper

• Comprendre ce que sont les IA génératives : leur histoire, leur fonctionnement et les cas d’usages actuels.
• Mesurer l’impact des IAG sur le travail et les grands enjeux actuels de l’organisation : performance, RSE, data et éthique.
• Amorcer sa prise en main des IA : les fondamentaux du prompt.

Semaine 2 : Prendre en charge son rôle de RH dans la transformation IA de l’organisation

• Se positionner en tant que RH dans l’accompagnement de la transformation IA de l’entreprise.
• Infuser l’intelligence artificielle dans la culture d’entreprise.
• Adapter ses stratégies de recrutement, formation et relations avec le personnel à l’heure des IA.
• Jouer son rôle de RH pour préserver les intérêts de l’humain et l’employabilité.

Semaine 3 : Intégrer l’IA dans son quotidien opérationnel de RH

• S’emparer du potentiel des IA sur des tâches simples et transversales.
• Appliquer les IA sur les cas d’usage RH les plus fréquents : recrutement, gestion des talents et des compétences, pédagogie.

Semaine 4 : Transformer durablement les processus RH

• Comprendre l’impact des IA sur les outils RH et les portefeuilles de compétences.
• Définir sa roadmap IA selon l’impact des actions de transformation envisagées.
• Développer un état d’esprit orienté vers la donnée (devenir « data driven »).

Quels sont les objectifs de cette formation ?

En suivant cette formation, vous pourrez :

• Comprendre les fondamentaux de l’IA appliquée aux RH : de l’automatisation des processus à l’analyse prédictive.
• Explorer des cas d’usage concrets : recrutement, gestion des talents, formation, et bien plus.
• Identifier et maîtriser les enjeux éthiques et juridiques liés à l’utilisation de l’IA.
• Définir une stratégie IA & RH alignée avec les besoins de votre organisation.

Une modalité de formation flexible et adaptée

La formation IMPACT par Unow s’étend sur quatre semaines, combinant des contenus en ligne variés et des classes virtuelles interactives animées par des expert·es du domaine. Chaque semaine, vous bénéficiez :

• D’une classe virtuelle : Un moment privilégié pour échanger avec un formateur expert et le groupe, approfondir les notions abordées et participer à des exercices pratiques.
• De ressources en ligne : Vidéos, podcasts, articles et activités vous permettant d’apprendre à votre rythme.
• De challenges pratiques : Conçus pour intégrer vos nouvelles connaissances dans votre quotidien professionnel.

L’expert·e qui vous accompagne reste disponible tout au long de la formation via la messagerie privée ou les espaces de discussion en groupe.

Pour évaluer vos acquis, un questionnaire est proposé à la fin de chaque module, suivi d’un examen final à l’issue de la formation.

D’autres formations pour développer vos compétences

En complément de cette formation, Unow propose également des parcours adaptés aux enjeux actuels des RH et de la formation professionnelle, notamment :

• Les fondamentaux des intelligences artificielles génératives : Démystifier les IA pour se projeter dans l’organisation augmentée. 
• S’appuyer sur les IA génératives pour concevoir, animer et évaluer ses formations : L’intelligence artificielle au service des métiers de la formation.
• Réussir ses entretiens de recrutement : Appliquez les méthodes et bonnes pratiques pour réussir toutes les étapes d’un entretien d’embauche.

Préparez vos équipes RH aux défis de demain

L’intelligence artificielle représente une opportunité unique pour transformer les fonctions RH et optimiser leur impact. Avec cette nouvelle formation, Unow vous offre les outils et les compétences nécessaires pour relever ces défis et anticiper les évolutions à venir.

✔️ Découvrez le programme complet et inscrivez-vous ici : https://www.unow.fr/formations/l-intelligence-artificielle-au-service-des-fonctions-rh/